El Consejo de Ministros ha aprobado la subida del salario m\u00ednimo interprofesional (SMI) hasta los 965 euros mensuales en 14 pagas junto con la pr\u00f3rroga de los ERTE hasta el 28 de febrero de 2022. Se trata de dos medidas capitales dentro de la cartera social del Ejecutivo, que han salido adelante con distinto grado de respaldo por parte de los agentes sociales. Mientras que el aumento del SMI cont\u00f3 \u00fanicamente con la aprobaci\u00f3n de los sindicatos, la expansi\u00f3n m\u00e1s all\u00e1 del 30 de septiembre de los expedientes de regulaci\u00f3n temporal de empleo obtuvo finalmente el benepl\u00e1cito de la patronal tras ser sometido a la valoraci\u00f3n de sus \u00f3rganos internos.<\/p>\n
A pesar de que los sindicatos estimaban necesario que el Gobierno acordarse un crecimiento de no menos de 25 euros para el actual ejercicio, junto con un compromiso para elevarlo en enero de 2022 hasta los 1.000 euros, el Ejecutivo fij\u00f3 finalmente una cantidad inferior, pero se comprometi\u00f3 a mantener la senda de crecimiento. Esos 15 euros se situaban en el centro de la propuesta elaborada por el comit\u00e9 de expertos reunido por Trabajo, y que en su informe final hab\u00eda situado la horquilla de elevaci\u00f3n para 2021 entre los 12 y los 19 euros. Los c\u00e1lculos del comit\u00e9 se dirigen hacia el compromiso adquirido por el Gobierno de elevar el salario m\u00ednimo hasta que represente el 60% del salario medio en Espa\u00f1a al final de la legislatura, en 2023.<\/p>\n
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